HR事务外包-众合至诚

HR事务、人事代理

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HR事务外包是指：企业将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。

HR事务外包主要包括以下服务：劳动合同签订、续签、提醒；正常社会保险缴纳；公积金缴纳；档案转接、管理；大学生网签；员工解聘手续办理；工伤、医疗、生育费用报销；社保补缴；外籍人员用工办理；劳动工资网上备案；工资指导线备案等。

HR事务外包

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减轻企业的事务性工作，提高企业核心竞争力。

面对法律、法规与合规要求的不断变化，以不变应万变，合理合法用工。

不必为人力资源管理系统的频繁更新升级而困扰，节约不必要的成本。

加快工作流程，提高员工幸福指数。